之前的讀書會大家有參與嗎?【越南讀書會】2019年越南勞動法閱讀筆記
小編要繼續來邀請大家明年一起讀書，小編把之前在越南勞動法上多數人問的問題整理一下，準備放在會員專區，歡迎大家趕快加入奠邊府的會員唷!
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#越南勞動法問題集
#越南勞動法閱讀筆記
#讀完兩本戰勝擾人的爭議
小編把一直以來網友會問的問題整理出來，想要知道答案嗎???歡迎加入會員專區，跟小編在2022年一起讀書吧!!!
越南勞動法你問我答篇
契約篇
Q：勞工調任其他工作合法嗎?
Q：勞動契約中工作地點認定為何?
Q：若不簽勞動合同會怎麼樣?
Q：以個人名義簽署顧問合同是否合法?
Q：試用期未簽約是否違法?
Q：試用期合同是否算入勞工定期合同?
Q：勞工是否可簽訂多次定期勞動合同
Q：競業禁止規定是否合法?
Q：禁止兼職規定是否有效?
休假篇
Q：勞工到職日年休假怎麼算?
Q：勞工是否可每月休一日年假?
Q：勞工請病假，公司到底給不給錢?
Q：勞工年假是公司安排還是勞工決定
Q：公司不給員工請假是否合法?
加班篇
Q：加班換補休?
Q：勞工加班費年終結算，若勞工在年中有休假就可以先用加班時數來抵扣，等到離職或年底沒有休完再換算給勞工呢?
Q：公司平日周一到周五上班，週六偶爾依業務需求要求加班，是否須給付加班費?
Q：夜間加班為時間自9/1晚上10點到9/2早上六點，應如何計算夜間加班費?(9/2為越南國慶日)
Q：法規不允許加班之勞工種類是那些?
薪資篇
Q：離職員工的未休假薪資怎麼算?
Q：離職員工薪水應於多久內結算，給付員工?
Q：離職薪資的請求權時效，雇主應依法定期間給付離職薪資，如果沒付或少付員工依法有向法院請求起訴權利，那時效是多久呢?
Q：員工連續上班十小時，雇主是否提供30分鐘休息時間?
Q：農曆年前勞工是否可預支薪水？
Q：年終獎金怎麼發?
Q：年終獎金要不要繳稅?繳社保呢?
Q：外國人在越南工作可否受領外幣薪資?
Q：在家工作可否取消交通津貼?
高齡勞工篇
Q：什麼是高齡勞工?
Q：高齡勞工可以簽署什麼樣的勞動合同種類?
Q：高齡勞工的工作限制?
Q：高齡勞工加班限制與一般勞工的差別?
Q：高齡勞工的工時限制?
Q：高齡勞工是否要續繳社會保險?
女性權益篇
Q：若收養一歲以下子女是否可以依法減輕一小時工時?
Q：生理期休假雇主可否不給付額外薪資?
Q：是否限制女性於夜間工作?
Q：懷孕婦女若曠工五日，雇主可否單方終止合約?
紀律處份篇
Q：勞動紀律處分員工形式有幾種?
Q：女勞工為懷孕或養育12個月以下嬰孩之勞工，得暫緩紀律處份，於法定時效期滿後應如何計算時效?
Q：若勞工在曠工日接近下班時間出席工作場合，是否仍可算曠工?
Q：勞工違規事項需進行調查，可否要求勞工禁止入廠?薪資該如何計算?
Q：勞工在停職期間可預先獲得薪資50%，勞工在停職期間預領50%薪資，是否須繳回？ 且如果該勞工未被懲戒，雇主應支付該停職期間之薪資。是否指勞工只能獲得剩下50%的停職期間薪資？
Q：若勞工被處罰延遲調薪六個月，但六個月期間內雇主並無調薪安排，是否未達處分效果?
Q：懷孕女性或正在養育12月以下嬰兒的勞工不得紀律處分是否包含男性?
Q：如本人不承認，是否請證人已足? 本人不需要簽名?書面譴責、延遲調薪或解僱在證據上的要求是否有差別?
勞動安全衛生篇
Q：什麼是繁重毒害?特別繁重毒害?
Q：繁重毒害的實物補貼依據
Q：實物補貼發放原則為何?
Q：實物補貼是否可以以免費提供伙食替代?
Q：實物補貼預定採購二項產品的市售價格超過1萬越盾，但折扣後的實際價格將低於1萬越盾，是否符合法規?
Q：新工入職繁重毒害體檢費用應由雇主或員工負擔?
終止勞動合同篇
Q：A男(出生日期1960/3/2)於2009年與公司簽訂勞動合同，爾後無另行簽署其他合同，今年2021年公司希望A男辦理退休，是否合法?
Q：退職補助金、失業補助金及賠償金是否都是雇主負擔?
Q：曠工五日終止勞動合約?五日是連續計算還是分開計算?
集體勞動協議
Q：集體勞動協議是否可以永久有效?
Q：若逾期的集體勞動協議是否仍然有效?
勞資雙方工作場所對談
Q：什麼是工作場所對談?
Q：勞資工作場所對談內容及頻率?
Q：勞資工作場所對談流程步驟?
工會
Q：公司獎勵制度是否需取得工會同意?
